מתכננים לעבור משרדים בחודשים הקרובים?
כדאי שנפגש לשיחה על כוס קפה וללא התחייבות. אנחנו מבטיחים שתלמדו המון!
חשבתם לחפש משרד בלי הכנה מוקדמת?
הכנת מסמך פרוגרמה רעיונית יאפשר לכם לאתר נכס המתאים בדיוק לצרכים שלכם:
  • פרוגרמה רעיונית משמשת כבסיס ליצירת הסכמות בתוך הארגון.
  • משמשת כמפרט דרישות ומגבלות באיתור הנכס, ניהול המו"מ ותכולת חוזה השכירות והשינוים הדרושים בנכס הקיים
  • מאפשרת העברת הגדרות ברורות לאדריכל/מעצב הפנים, יועצי החשמל, המיזוג, תקשורת וכדומה.
לתאום פגישת ייעוץ ראשונה ללא התחייבות, בה תקבלו 10 טיפים ומידע רב שיסייע לכם בתהליך 
 
שם חברה
שם מלא
טלפון
פרוגרמה רעיונית - הגדרה:
השלב הראשון במימוש פרויקט מעבר משרדים הוא הגדרת צרכי המזמין, שאיפותיו וחלומותיו. שלב זה מגדיר את בסיס התכנון לכל הגורמים המעורבים בתכנון הפרויקט בהמשך, כבר בשלב איתור הנכס המתאים . במסגרת מסמך זה נערכים ראיונות עם נציגי החברה, מתבררים צרכיה ואופייה הייחודי. התהליך מאפשר לנסח מסמך פרוגרמה המרכז את הצרכים, שטחי הבניה הדרושים, קשרי הגומלין בין חלקי המבנה (המחלקות) ונערך אפיון מפורט של הפונקציות השונות (בדומה למסמך אפיון של פרויקט פתוח תוכנה). המסמך כולל חלק חשוב המתאר "טיפוסים" לכל עובד/מחלקה ומאפיין שטחי עבודה דרושים (שטח רצפה), ריהוט (גודל שולחן), שטחי אחסון, שטחים ציבוריים (חדרי ישיבות/דיונים - גודל וכמות) ונתונים טכניים שונים כגון מספר נק' חשמל תקשורת דרושות בכל עמדה/חדר ועוד.
    מה כולל המסמך?
    מדוע כדאי להכין פרוגרמה?
  • תיאור החברה, עיסוקה ואופייה הייחודי.
  • תיאור המחלקות בארגון וצורכיהם הייחודיים.
  • גיבוש הגדרות לאופי עמדות העבודה בחלוקה ל"טִפּוּסים" בהתאם לדרגה הניהולית.
  • הגדרת תכולת כל עמדת עבודה (שטח, אבזור רהוט) ע"פ סוג "טִפּוּס".
  • הגדרת הקשרים הפונקציונליים ויחסי הגומלין בין המחלקות.
  • הגדרת דרישות יחודיות (חדרי ישיבות, חדר שרתים, חדר אוכל וכדומה).
  • הגדרת דרישות גיאוגרפיות, נגישות תחבורתית ופתרונות חניה והסעדה.
  • המלצות מבוססות חישוב אמפירי לשטח משרד מומלץ!
  • מאפשר הגדרה מדויקת לסוכני הנדל"ן באיתור נכס מתאים.
  • מאפשר לנהל משא ומתן מפוקח על בסיס דרישות מגובשות במסגרת המו"מ על חוזה השכירות והמפרט הטכני.
  • מייצר מסמך הסכמות בין כל המעורבים בייזום וניהול הפרויקט.
  • מגדיר את הצרכים והשימושים לאדריכל/מעצב הפנים וליועצי תכנון המערכות.
  • מאפשר תכנון מושכל לאחר ניתוח צרכים מסודר בתוך החברה, ולא כ"תחושת בטן".
  • מאפשר לוודא שהתכנון והבצוע עומדים בציפיות ובהגדרת הדרישות.